Strategisch Adviseur

Het programmabureau Wij de Westwijk zoekt een strategisch adviseur die de lijnen uitzet en de uitvoering bewaakt: een verbinder die inwoners, beleidsmakers en partners samenbrengt. Iemand die visie koppelt aan daadkracht en met hoofd én hart wil bouwen aan een toekomstbestendige wijk.

Over Wij de Westwijk

Wij de Westwijk is een langlopend programma (2022–2042) binnen het Nationaal Programma Leefbaarheid en Veiligheid (NPLV). Samen met inwoners, partners en overheid bouwen we aan de toekomst van de Westwijk in Vlaardingen. Vanuit het programmabureau stimuleren we initiatieven die bijdragen aan veiligheid, kansrijk opgroeien en het terugdringen van armoede. Dat doen we in een tafelstructuur: aan verschillende “tafels” denken en doen partners uit de wijk actief mee.

Onze rol is om mensen en organisaties te verbinden, besluiten goed voor te bereiden en te zorgen dat afspraken ook daadwerkelijk landen in de wijk. We werken doelgericht én samen: alleen door ieders kennis en ervaring te benutten bereiken we duurzame verandering. Iedereen die de Westwijk beter wil maken, is welkom aan tafel.

Jouw rol

Als strategisch adviseur ben jij de schakel tussen beleid en praktijk. Je geeft richting aan de koers van het programma, bewaakt de voortgang en zorgt dat ideeën ook echt landen in de wijk. Je beweegt soepel tussen inwoners, beleidsmakers en partners, voelt belangen aan en creëert verbinding ook als het spannend wordt. Ongeveer de helft van je tijd ben je zichtbaar in de wijk; de rest werk je aan strategie, besluitvorming en samenwerking op programmaniveau.

• Je ontwikkelt en vertaalt strategische plannen naar concrete acties en meetbare resultaten.
• Je maakt projectplannen en interventies, inclusief risicoanalyses en beheersmaatregelen.
• Je coördineert de uitvoering, bewaakt de voortgang en rapporteert aan de directie.
• Je adviseert (gevraagd/ongevraagd) over strategische keuzes en faciliteert strategische sessies.
• Je bent sparringpartner voor programmadirecteur, team, beleidsmakers en partners; waar nodig vervang je de programmadirecteur op strategisch vlak.
• Je bouwt en onderhoudt duurzame relaties met bewoners en partners (o.a. scholen, corporaties, gemeente, politie).
• Je signaleert trends in het sociaal domein en vertaalt die naar adviezen en initiatieven.
• Je initieert en ondersteunt veranderprocessen en innovatieve oplossingen.
• Je vertaalt complexe vraagstukken naar heldere keuzes en adviseert over beleid en woordvoering.

Wie jij bent

Je bent een natuurlijke verbinder met strategische denkkracht en een goed gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen. Je weet dat duurzame verandering begint met luisteren en vertrouwen winnen.

Je brengt mee:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding en ten minste 5 jaar ervaring in een strategische of adviserende rol binnen het publieke of maatschappelijke domein.
• Affiniteit met wijkontwikkeling, leefbaarheid, veiligheid of het sociaal domein.
• Ervaring met stakeholdermanagement en beleidscommunicatie.
• Lef, energie en een open, toegankelijke houding.
• Vermogen om weerstand om te buigen naar samenwerking.
• Analytisch sterk, met gevoel voor uitvoering en resultaat.
• Een inclusief perspectief: je ziet de kracht van diversiteit en werkt vanuit gelijkwaardigheid.

Wat wij jou bieden

Je werkt in een klein, betrokken team van twaalf collega’s waar ieders stem telt en initiatief wordt gewaardeerd. We bieden ruimte om hybride te werken, op een plek waar je dagelijks zichtbaar verschil maakt voor bewoners en de wijk. Je salaris ligt, afhankelijk van je ervaring, tussen € 5.885 en € 7.740 bruto per maand (schaal 13, cao Gemeenten). Daarnaast bouw je een Individueel Keuzebudget (17,05% van je brutosalaris) op en maak je gebruik van de gebruikelijke cao-voorzieningen, zoals pensioen. Je start met een jaarcontract met uitzicht op verlenging.

Klaar om het verschil te maken?

Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren. Wij de Westwijk laat zich in deze procedure begeleiden door Colourful People. Voor vragen over de functie of procedure kun je contact opnemen met Fatima Bouhriani via f.bouhriani@colourfulpeople.nl of 06 – 5050 0747. Solliciteer uiterlijk op 30 november door je cv en motivatie te sturen aan Fatima Bouhriani. De eerste gesprekken vinden plaats in week 51, gevolgd door de tweede ronde in week 2 van 2026.

Een referentiecheck maakt deel uit van de procedure.

Wij de Westwijk verwelkomt kandidaten met uiteenlopende achtergronden, perspectieven en ervaringen. Wij geloven dat diversiteit onze organisatie verrijkt en onze maatschappelijke opdracht versterkt.