Ervaren Bestuurssecretaris | BNNVARA

Topbaan

Ter ondersteuning van het bestuur zijn wij voor BNNVARA op zoek naar een ervaren Bestuurssecretaris (36 u.p.w.)

BNNVARA bevindt zich als publieke omroepvereniging in een dynamisch en complex speelveld. Deze complexe omgeving, in combinatie met veranderende mediawetgeving, maakt dat BNNVARA alert blijft op haar opdracht, strategie en identiteit. Als bestuurssecretaris van BNNVARA adviseer en ondersteun je het bestuur, het MT en de Raad van Toezicht van BNNVARA over het beleid en strategie van de organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het coördineren van de bestuurlijke processen en je zorgt er voor dat de besluiten die genomen zijn worden uitgevoerd in de organisatie. Daarnaast ben je ook secretaris van het MT en de Raad van Toezicht en geef je leiding aan ons secretariaat.

Jouw werkzaamheden:

  • Je adviseert het bestuur over het te voeren beleid en bent op de hoogte van ontwikkelingen die zich voordoen op het gebied van politiek, maatschappij, wetgeving en media.
  • Je stelt in opdracht van het bestuur, beleidsplannen, jaarplannen, jaarverslagen en andere beleidsnota’s op.
  • Je bent de secretaris tijdens bestuursvergaderingen, MT- en RvT vergaderingen, bereidt deze voor en zorgt voor een goede verslaglegging.
  • Je adviseert het bestuur en de Raad van Toezicht op het gebied van statuten en reglementen en houdt deze up-to-date.
  • Je maakt deel uit van het MT, je bereidt deze voor en je bent verantwoordelijke voor planning en verslaglegging van de besluiten.
  • Je geeft leiding aan het secretariaat bestaande uit 5 secretaresses en de secretaris verenigingszaken.
  • Je vertegenwoordigt BNNVARA in de verschillende overleggen met o.a. collega-omroepen, OCW en Commissariaat voor de Media.

Wat zijn jouw competenties?

  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in een beleidsbepalende rol. Dit kan je ook laten zien vanuit je werkervaring en concrete resultaten die je eerder hebt geboekt.
  • Je hebt affiniteit met de missie van BNNVARA: een eerlijk en gelijkwaardig Nederland met oog voor diversiteit en inclusie. Met affiniteit bedoelen we dat je kan laten zien dat je vanuit je (vrijwilligers)werk, studie of vrije tijd of studie je eerder zelf er voor gekozen hebt om je bezig te houden met (een van) deze thema’s of je hiervoor in te zetten
  • Je beschikt over academisch werk- en denkniveau.
  • Het hebben van een relevant netwerk binnen de media is een pre.
  • Je bent pro actief in handelen en denken. Dat wil zeggen: je kunt de regie pakken en prioriteiten stellen; je kunt keuzes maken; je gaat achter zaken aan waar je invloed op hebt en onder jouw verantwoordelijkheid vallen.
  • Je houdt van uitdagingen en werkt het liefst in een omgeving waarin veel veranderingen plaatsvinden.

OVER BNNVARA

BNNVARA is een mediaorganisatie met een missie. BNNVARA legt de lat hoog, elke dag opnieuw. Als grote publieke omroep neemt BNNVARA de verantwoordelijkheid om te brengen wat mensen aan het denken zet, op ideeën brengt, begrip kweekt, inspireert, laat discussiëren, laat lachen of ontroert. BNNVARA maakt programma’s met een reden. Om iets aan de kaak te stellen, taboes te doorbreken of een open gesprek te voeren. BNNVARA zet zich in voor een open, gelijkwaardige en rechtvaardige samenleving en jaagt discussies aan en gaat door totdat er iets verandert.

BNNVARA is er voor een breed en jong publiek. Voor iedereen die open naar de wereld is. Voor nieuwsgierige en sociaal bewogen mensen. Voor mensen die vooruit willen, en verandering en vernieuwing nastreven. Je bekijkt vraagstukken vanuit verschillende perspectieven en bent ervan overtuigd dat BNNVARA haar publiek het beste bereikt door aansluiting te vinden bij diverse doelgroepen in de maatschappij.

Tot slot, BNNVARA hecht waarde aan diversiteit en inclusiviteit. BNNVARA heeft als missie zich in te zetten voor een eerlijke en rechtvaardige samenleving waar uitsluiting tegen wordt gegaan. BNNVARA wil een organisatie zijn waarin iedereen zich thuis kan voelen. En daar maakt BNNVARA zich hard voor. Daarom worden mensen met verschillende leeftijden, achtergronden, geboorteplaatsen, geloofsovertuigingen, (fysieke) uitdagingen, genders en seksuele voorkeuren uitdrukkelijk uitgenodigd om te solliciteren.

BNNVARA biedt jou:

Een dynamische baan bij één van de leukste mediabedrijven van Nederland waar bevlogen mediamakers zich iedere dag inzetten om de wereld meer open, rechtvaardiger, gelijkwaardiger te maken. Met goede opleiding- en ontwikkelmogelijkheden, flexibele werktijden en een salaris in salarisschaal J. De salarisrange is minimaal €3.576,31 en maximaal €5.787,83 bruto per maand (CAO voor het omroeppersoneel). Verder kent BNNVARA een decemberuitkering van 6%, vakantietoeslag van 8%, 200 verlofuren (fulltime/36 uur), een collectieve pensioenregeling en een maandelijkse tegemoetkoming voor je ziektekostenverzekering. Daarnaast worden (digitale) borrels en kennissessies georganiseerd.

Procedure/Solliciteren

BNNVARA laat zich bij deze procedure ondersteunen door executive searchbureau Colourful People. Voor meer informatie over deze functie kun je bellen met Melek Usta, directeur van Colourful People (06-20424347). Je interesse kan je kenbaar maken door je brief en CV uiterlijk vrijdag 30 mei 2021 via de 'Solliciteer' button op deze pagina in te sturen.

Er zullen twee gespreksronden zijn die gepland staan voor week 24 en 25. Verder zal een uitgebreide referentieonderzoek onderdeel vormen van de procedure.

Locatie

Hilversum

Publicatie datum:

03 May 2021

Opdrachtgever:

BNNVARA

Contactpersoon

Melek Usta
T: (023) 5671 030
M: (06) 2042 4347

Melek    Usta
Vragen over deze vacature?
Contact Melek Usta
telefoon (023) 5671 030
mobiel (06) 2042 4347
Meer details
Match criteria
Type
  • Vacatures via Colourful People

 

Onze opdrachtgevers
Copyright © 2021 Colourful People