Beleidsmedewerker / Communicatiemedewerker D&I | Universiteit van Amsterdam (UvA)

Reageer nu!

Wil jij werken aan projecten die diversiteit, inclusie en gelijkwaardigheid bevorderen binnen de UvA? Vind je het leuk om te werken in een internationale onderzoeks- en onderwijsomgeving? Dan is dit misschien wel jouw nieuwe baan!

De Universiteit van Amsterdam (UvA) is voor de Chief Diversity Officer (CDO) Team per direct op zoek naar een beleidsmedewerker / communicatiemedewerker voor 22.8 uur per week.

Wat ga je doen?

Als lid van het CDO-team draag je bij aan de activiteiten op het gebied van beleidsadvisering en -uitvoering. Tevens ben je binnen de complexiteit van de universitaire organisatie verantwoordelijk voor het initiëren en uitvoeren van projecten die de doelstellingen van de UvA op het gebied van diversiteit en inclusie bevorderen. Dit doe je in samenwerking met onder meer de CDO-teamleden en de facultaire diversity-officers (FDO). Je zal je onder andere bezig houden met het adviseren en ondersteunen van de CDO bij het uitvoeren van de diversiteitsagenda. Je hebt te maken met verschillende zaken zoals educatie, werving & selectie, mentorprogramma’s en het deelnemen aan onderzoeken in samenwerking met andere universiteiten.

Je kunt praktisch en doelmatig samenwerkingsverbanden organiseren met groepen die bijdragen aan de diversiteit binnen de UvA. Je onderhoudt hierbij externe en interne contacten (o.m. studentenverenigingen, collega’s in de faculteiten en van centrale diensten en afdelingen). In deze situaties is het belangrijk om goed te kunnen luisteren, problemen te kunnen verhelderen en dat te kunnen vertalen naar concrete plannen. Met de juiste combinatie van humor, creativiteit en relativeringsvermogen weet je jezelf te manoeuvreren in een spanningsveld dat zowel sensitief als complex kan zijn.

Daarnaast houd je je ook bezig met verslagen en rapportages en coördineer je de bijdragen van het team. Je voorziet jouw collega’s van relevante informatie voor de nieuwsbrieven. Je bent in staat om zelfstandig te werken, maar je weet ook je collega’s te vinden en bij jouw projecten te betrekken.

Wat vragen wij van jou?

Je:

  • beschikt over wo- werk- en denkniveau met minimaal een hbo-diploma;
  • hebt minimaal 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
  • beweegt je soepel in het spanningsveld tussen de wensen en behoeften van verschillende teamleden en partners;
  • hebt ervaring in een universitaire organisatie;
  • hebt inzicht in organisatorische processen en bent effectief in het beïnvloeden ervan;
  • hebt ervaring op het gebied van projectmatig werken in een omgeving waar professionals samenwerken;
  • hebt aantoonbare affiniteit met of kennis van de bevordering van diversiteit en inclusie bij studenten en staf;
  • beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift en het Engelse taal goed in woord en geschrift.

Vragen

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met:

Voor meer informatie over werken bij de Universiteit van Amsterdam verwijzen wij naar de website.

Ons aanbod

Het betreft een dienstverband in tijdelijke dienst voor een jaar, met een proeftijd van 2 maanden. Bij een wederzijdse klik is er uitzicht op een vaste aanstelling. Op deze functie is het UFO-profiel Beleidsmedewerker 5/ Communicatiemedewerker 1 van toepassing. Het bruto maandsalaris bij een contract voor 38 uur per week bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, minimaal €2.920 en maximaal €4.012 per maand (schaal 9).

De UvA biedt verder een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 8% vakantiegeld en 8.3% eindejaarsuitkering. Daarnaast biedt de UvA uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden en stimuleert medewerkers om zich blijvend te professionaliseren. De cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

Waar ga je werken?

Chief Diversity Officer Anne de Graaf wordt ondersteund door het CDO-team (Chief Diversity Officer-team). Het gedreven team van 6 personen werkt nauw samen om de doelstellingen te behalen. Samen met de Diversity Officers binnen de faculteiten geven zij advies betreft het diversiteitsbeleid van de UvA en maken zij zich hard voor gelijkwaardigheid, inclusie en diversiteit binnen de universiteit.

Normaliter werkt ons team gevestigd vanuit het Maagdenhuis in hartje Amsterdam waar je makkelijk op de fiets of met het OV komt. De komende tijd werken wij allemaal voorlopig thuis, maar zien en spreken wij elkaar regelmatig online.

Voor meer informatie over werken bij de Universiteit van Amsterdam en ons CDO-team verwijzen wij naar onze websites: UvA diversity blog en Diversiteit en inclusie.

Sollicitatie

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.

Klik op deze link om te solliciteren. (Sollicitaties die rechtstreeks naar de contactpersonen of op een andere wijze worden verstuurd, kunnen we helaas niet verwerken.)

De online sollicitatiegesprekken vinden zo mogelijk plaats in de weken 50 en 51. De startdatum van je werkzaamheden zal, rekening houdend met de landelijke richtlijnen en de specifieke UvA-richtlijnen rond Corona, in overleg worden vastgesteld.

Wij stellen acquisitie niet op prijs

Locatie

Amsterdam

Publicatie datum:

19 Nov 2020

Opdrachtgever:

UNIVERSITEIT VAN AMSTERDAM

Contactpersoon

Rene Burgler
Vragen over deze vacature?
Contact Rene Burgler
mobiel (06) 2857 5436
Meer details

 

Onze opdrachtgevers
Copyright © 2020 Colourful People