Executive search met aandacht voor diversiteit, omdat meer van hetzelfde minder oplevert!

Executive search met aandacht voor diversiteit, omdat meer van hetzelfde minder oplevert.

Training & Advies afgestemd op het divers en inclusief werven binnen de eigen organisatie.

Heeft Hoofddorp speciaalzaken?

Melek Usta (41) is oprichter , directeur en eigenaar van wervingsbureau Colourful People. Ze woont sinds 2000 in Hoofddorp en werd in december verkozen tot machtigste persoon in de polder.

Gebouw
Het OUde Raadhuis, een van de weinige monumentale panden in Hoofddorp. Het heeft een duidelijke bestemming, wordt slim commerciëel benut. Overigens vind ik het Polderhuis aan de overkant ook erg mooi.

Supermarkt
Albert Heijn, om zoonlief Oguzhan tevreden te stellen die er een bijbaantje heeft en een percentage krijgt als ik er boodschappen doe.

Club
VV UNO, mijn zoon voetbalt er.

Restaurant
Meestal ga ik eten in Haarlem, want het aanbod in Hoofddorp is erg mager. Maar als ik dan toch iets moet benoemen: Vork & Mes en Long Island. Dat de laatste op loopafstand van mijn huis is, is extra prettig. Voor de snelle hap..........

Klik hier voor het lezen van dit artikel uit het Witte Weekblad van 11 januari 2011.

Onze expertise

Vanuit een toegewijde dienstverlening besteedt Colourful People zowel inhoudelijk als persoonlijk veel aandacht aan het verbinden van de juiste mensen en organisaties. Wij zetten onze ervaring met diversiteit en inclusie ook in voor het adviseren en begeleiden van opdrachtgevers bij het implementeren van thema’s als inclusief leiderschap, talent-management en het inrichten van een inclusief werving- en selectiebeleid.

Executive Search

“Executive search is onze professie. Als ervaren en gedreven headhunters verdiepen wij ons grondig in de organisatie en de voorliggende opgave van onze opdrachtgever en de context van de functie. Wij hebben daarbij oog voor diversiteit.”

Training en Advies

“Onze ervaring met diversiteit en het inclusief werven en selecteren bieden wij ook aan in de vorm van een uitgebalanceerd Training en Advies traject voor het implementeren van diversiteit binnen de eigen organisatie structuur.”

Interim Management

“We beschikken over een relevant netwerk van deskundige interim-managers met een breed en divers specialisme binnen een uiteenlopend gebied. Hierdoor hebben wij de juiste ondersteuning voor complexe verandertrajecten altijd binnen handbereik.”

Onze vacatures

Vertrouwelijk | Grand Theatre Groningen

Directeur-bestuurder | Grand Theatre Groningen

Grand Theatre zoekt een directeur-bestuurder die zich herkent in het eigenzinnige en uitgesproken karakter van de organisatie. Een leider met een verbindend én ondernemend karakter en met gevoel voor het artistieke proces van presenteren. (co)produceren en ontwikkelen van grensverleggend theatertalent. Een generalist met een goede politiek-bestuurlijk antenne die Grand Theatre stevig positioneert, keuzes maakt en gezicht geeft. Een directeur die met Grand Theatre impact maakt in zowel het artistieke als in het maatschappelijke veld.

Vertrouwelijk | MEE Samen

Regiomanager West I MEE Samen I Flevoland-Gelderland

Wij zoeken een regiomanager voor MEE Samen met ervaring in veranderprocessen en leidinggeven aan professionals. Ben jij een ondernemende leidinggevende, een goede verbinder en een groot voorstander van een inclusieve samenleving? Lees dan verder.

Ede | Christelijke Onderwijs Groep (COG)

Voorzitter College van Bestuur | COG

Wij zoeken voor het COG een voorzitter College van Bestuur met onderwijskundig inzicht en/of ervaring in het onderwijs die zich herkent in onze kernwaarden: aandacht en nieuwsgierigheid. Een voorzitter die goed onderwijs, een optimale kennis- en leeromgeving voor de leerling/student en een optimale werkomgeving voor de medewerkers realiseert. Wij zoeken een inspirerend en verbindend boegbeeld met leiderschapskwaliteiten en met het strategische vermogen om samen met het lid College van Bestuur richting te geven aan de toekomst van COG. Een voorzitter met oog en aandacht voor mensen.

Amsterdam | Hout- en Meubileringscollege (HMC)

Lid Raad van Toezicht - onderwijsprofiel | Hout- en MeubileringsCollege

Ben jij een ervaren directeur/bestuurder met kennis van en ervaring in het MB0 en/of HBO? Heb je kennis van de relatie tussen ambitieuze organisaties en organisatieontwikkeling? Wil je vanuit de toezichthoudende rol bijdragen aan het blijvend ontwikkelen van de onderscheidende onderwijskwaliteit van onze vakschool het HMC? Kun je op proactieve, laagdrempelige en verbindende wijze de liaison zijn tussen de Raad van Toezicht en de OR? Dan is dit jouw kans om een belangrijke rol te spelen bij een van de meest vooruitstrevende MBO-vakscholen in Nederland, het HMC.

~~Bekijk alle vacatures~~

Colourful Stories

Binnen de executive search trajecten van Colourful People leerden we de afgelopen jaren een heel aantal inspirerende opdrachtgevers en kandidaten kennen. We mochten mensen aan elkaar koppelen die samen, zij het ieder op hun eigen manier, dagelijks het verschil maken. In Colourful Stories delen we de verhalen die wij terug krijgen uit het werkveld, hopend dat ze weten te prikkelen tot meer diversiteit en inclusie.

~~Lees alle Stories~~

Heeft Hoofddorp speciaalzaken?

Onze expertise

Executive Search

Training en Advies

Interim Management

Onze vacatures

Colourful Stories

Recente artikelen

Jochem Otten | Directeur Mommerskwartier

Thérese Nleng | Rutgers

Fawzia Nasrullah | Toezichthouder Levvel